Test de Celadores nº 40
SESCAM - Servicio de Salud de Castilla-La Mancha
Examen Celador SESCAM - 10-05-2008 - Parte 1

 

 

1. ¿A QUÉ CONSEJERÍA DE LA JUNTA DE COMUNIDADES DE C-LM ESTÁ ADSCRITO EL ORGANISMO AUTÓNOMO SEPECAM?

Consejería de Industria y Sociedad de la Información
Consejería de Trabajo y Empleo
Consejería de Sanidad
Consejería de Ordenación del Territorio y Vivienda
Resultado:

2. EL ESTATUTO DE AUTONOMÍA DE CASTILLA-LA MANCHA FUE APROBADO POR... SEÑALA LA RESPUESTA CORRECTA.

Ley Orgánica 9/1.982 de 10 de Agosto
Ley de Bases 10/1.982 de 9 de Agosto
Ley de Cortes Generales 9/1.982 de 10 de Agosto
Ley 9/1.982 de 10 de Agosto
Resultado:  Pregunta Anulada por el Tribunal

3. SEGÚN LA LEY GENERAL DE SANIDAD, EL CONSEJO INTERTERRITORIAL DEL SISTEMA NACIONAL DE SALUD, TIENE UNA SERIE DE CARACTERÍSTICAS Y FUNCIONES, ALGUNAS DE LAS CUALES SE RELACIONAN A CONTINUACIÓN. INDICA LA RESPUESTA INCORRECTA:

Coordinará las líneas básicas de la política de adquisiciones y contrataciones de productos farmacéuticos
Estará formado por un representante de cada Comunidad Autónoma e igual número de miembro de la Administración Central
La presidencia del Consejo Interterritorial es rotatoria, ocupándola cada seis meses un representante de cada Comunidad Autónoma y uno de la Admón. Estatal alternativamente
Es un órgano permanente de comunicación e información de los distintos servicios de salud de cada Comunidad Autónoma y la Admón. Estatal
Resultado:  Pregunta Anulada por el Tribunal

4. ¿CUÁL DE LAS SIGUIENTES INFORMACIONES RESPECTO DE LA DIRECCIÓN GERENCIA DEL SESCAM ES FALSA?

Es un órgano unipersonal para la Dirección y Gestión del SESCAM
Tiene rango de Viceconsejería
Es nombrado y cesado por el titular de la Consejería de Sanidad
Ostenta la jefatura superior del personal adscrito al SESCAM
Resultado:

5. ¿CUÁL DE LOS SIGUIENTES ÓRGANOS ADMINISTRATIVOS DEL SESCAM ES UN ÓRGANO PERIFÉRICO?

El Consejo de Administración
La Dirección Gerencia
La Gerencia de Área
La Secretaría General
Resultado:

 

 

 

 

6. SEGÚN LA LEY 8/2.000 DE ORDENACIÓN SANITARIA, ¿QUIÉN O QUIENES DESIGNAN Y CESAN AL GERENTE DEL ÁREA DE SALUD?

El titular de la Consejería de Sanidad
El Gerente del SESCAM
El Consejo de Gobierno de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha
El Director/a General de Recursos Humanos del SESCAM
Resultado:

7. SEGÚN EL ESTATUTO MARCO, ¿CUÁL DE LAS SIGUIENTES FALTAS DISCIPLINARIAS ES GRAVE? SEÑALA LA RESPUESTA CORRECTA

La aceptación de cualquier tipo de contraprestación por los servicios prestados a los usuarios
El descuido en el cumplimiento de las disposiciones expresas sobre seguridad y salud
El abandono del servicio
La notoria falta de rendimiento que comporte inhibición en el cumplimiento de sus funciones
Resultado:

8. SEGÚN EL ESTATUTO MARCO, EN UN PROCEDIMIENTO DE MOVILIDAD VOLUNTARIA (ART. 37) CUANDO SE DERIVE CAMBIO EN EL SERVICIO DE SALUD DE DESTINO, ¿CUÁL SERÁ EL PLAZO DE TOMA DE POSESIÓN?. SEÑALA LA RESPUESTA CORRECTA:

Un mes a contar desde el día del cese en el destino anterior
Un mes a contar desde el día de la notificación o publicación del nuevo destino
30 días hábiles desde el día del cese en el destino anterior
30 días hábiles desde el día de la notificación o publicación del nuevo destino
Resultado:

9. SEGÚN EL ART. 53 DEL ESTATUTO MARCO EL PERSONAL ESTATUTARIO TENDRÁ DERECHO A UNA VACACIÓN RETRIBUIDA ANUAL DE... SEÑALA LA RESPUESTA CORRECTA.

Duración 23 días laborables o al tiempo proporcional al período trabajado
Duración no inferior a 30 días naturales o al tiempo proporcional al período trabajado
Duración 1 mes natural o al tiempo proporcional al periódo trabajado
Duración 22 días naturales o al tiempo proporcional al período trabajado
Resultado:

10. LA LEY 31/95 DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES EN SU ART. 15 ESTABLECE LOS PRINCIPIOS DE LA ACCIÓN PREVENTIVA. SEÑALA CUÁL DE LOS SIGUIENTES ES FALSO:

Evitar los riesgos
Adaptar el trabajo a la persona, así como la elección del equipo y los métodos de trabajo
Evaluar los riesgos que no se puedan evitar
Adoptar medidas que antepongan la protección individual a la colectiva
Resultado:

 

 

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11. A CONTINUACIÓN SE ENUMERAN UNA SERIE DE FUNCIONES RESPECTO DE LOS EQUIPOS DE ATENCIÓN PRIMARIA. SEÑALA LA RESPUESTA INCORRECTA:

Prestar asistencia sanitaria, tanto a nivel ambulatorio como domiciliario y de urgencia
Contribuir a la educación sanitaria de la población
Ejercer la planificación familiar, dando consejo genético a grupos de riesgo
Participar en programas de salud mental, laboral y ambiental
Resultado:

12. DE LAS SIGUIENTES ACTIVIDADES HOSPITALARIAS, CUÁL NO ESTÁ ADSCRITA DE FORMA DIRECTA A LA DIRECCIÓN DE ENFERMERÍA:

Quirófanos
Servicio de Atención al Paciente
Consultas Externas
Urgencias
Resultado:

13. RESPECTO DE LA JUNTA TÉCNICO ASISTENCIAL DE LOS HOSPITALES, SEÑALA LA RESPUESTA CORRECTA:

Es un órgano colegiado de Participación y Asesoramiento. Su presidente será el Gerente
Es un órgano colegiado de Participación y Asesoramiento. Su presidente será el Director Médico
Es un órgano colegiado de Dirección. Su presidente será el Gerente
Es un órgano colegiado de Dirección. Su presidente será el Director Médico
Resultado:

14. DE LAS SIGUIENTES AFIRMACIONES RESPECTO DEL DERECHO A LA INFORMACIÓN DE LOS PACIENTES, CUAL ES FALSA:

El titular al derecho de la información son el paciente y los familiares hasta el primer grado de consanguinidad
El paciente será informado, incluso en caso de incapacidad, de modo adecuado a sus posibilidades de comprensión
El derecho a la información sanitaria puede limitarse por la existencia acreditada de un estado de necesidad terapéutica
Cuando el paciente carezca de capacidad para entender la información, esta se pondrá en conocimiento de las personas vinculadas a él por razones familiares o de hecho
Resultado:

15. LA ENFERMERA DEL SERVICIO SOLICITA SU COLABORACIÓN PARA COLOCAR A UN PACIENTE ENCAMADO EN LA POSICIÓN DE FOWLER. ¿CÓMO LO COLOCARÍA?

En supino, con la cabeza ladeada
Con las piernas extendidas y elevadas unos 30º
Decúbito Lateral Derecho, con las piernas flexionadas hacia el pecho
Supino, con la cabecera de la cama elevada 45º y los miembros inferiores semiflexionados
Resultado:

 

 

 

 

16. CUANDO HAY QUE REALIZAR UNA AUTOPSIA EN EL HOSPITAL, EL CELADOR AL ACABAR LA MISMA, ¿COSERÁ EL CADÁVER SI EL FORENSE SE LO REQUIRIESE?. SEÑALAR LA RESPUESTA CORRECTA.

Sí. Es uno de los cometidos explicitados en el antiguo estatuto de 1.971. Además cobrará la dieta especial estipulada por este cometido concreto
No. Coser a los pacientes es un cometido del personal de enfermería y podría considerarse intrusismo profesional
No. Está claramente explicitado que el celador no hará uso de instrumental alguno sobre el cadáver
Sí. Es uno de los cometidos explicitados del celador de autopsias
Resultado:

17. RESPECTO DEL AMORTAJAMIENTO DE UN PACIENTE FALLECIDO EN EL HOSPITAL... SEÑALA LA RESPUESTA CORRECTA:

Es función de la enfermera y la auxiliar de clínica. Corriendo a cargo del celador el traslado al mortuorio
El celador ayudará a la enfermera o personas encargadas a amortajar. Corriendo a cargo del celador el traslado al mortuorio
El celador ayudará a la enfermera o personas encargadas a amortajar. Corriendo a cargo del celador y la enfermera el traslado hasta la cámara frigorífica del mortuorio
El celador ayudará a la enfermera o personas encargadas a amortajar. Corriendo a cargo de los servicios funerarios el traslado al mortuorio
Resultado:

18. SEGÚN EL ESTATUTO DE PERSONAL NO SANITARIO DE 1.971, ¿EL CELADOR BAÑARÁ A LOS PACIENTES MASCULINOS QUE NO PUEDAN HACERLO POR SÍ SOLOS?. SEÑALA LA RESPUESTA CORRECTA.

Excepcionalmente, pues es una función de la auxiliar, y atendiendo las indicaciones de la supervisora de planta
Habitualmente, siempre de acuerdo con las instrucciones que reciban de la supervisora de planta
En todo caso ayudarán a bañar a la auxiliar a los enfermos masculinos
Realmente no tienen porque bañarlos. No es su función
Resultado:

19. LA LEY 31/1.995 DEFINE RIESGO LABORAL COMO:

La posibilidad de que un trabajador sufra un accidente laboral en el trabajo
La posibilidad de que un trabajador sufra una lesión corporal en el trabajo
La posibilidad de que un trabajador sufra un determinado daño derivado del trabajo
La posibilidad de que un trabajador sufra un incidente en el trabajo
Resultado:

20. LOS TRABAJADORES PODRÁN EXCLUIRSE TEMPORALMENTE DE LA BOLSA DE TRABAJO DEL SESCAM SIN SER PENALIZADOS POR ELLO, CUANDO LO SOLICITEN POR ESCRITO CON:

5 días de antelación a la fecha de efectos de la exclusión
3 días de antelación a la fecha de efectos de la exclusión
7 días de antelación a la fecha de efectos de la exclusión
2 días de antelación a la fecha de efectos de la exclusión
Resultado:

 

 

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21. LAS CORTES DE CASTILLA LA MANCHA ESTARÁN CONSTITUIDAS POR:

Un mínimo de 47 diputados y un máximo de 59
Un mínimo de 36 diputados y un máximo de 48
Un mínimo de 57 diputados y un máximo de 69
Un mínimo de 62 diputados y un máximo de 74
Resultado:

22. LA POLÍTICA EN MATERIA DE PREVENCIÓN DE RIESGOS PARA PROTEGER LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO TIENE COMO OBJETIVO PRINCIPAL:

La promoción de la mejora de las condiciones de trabajo dirigida a elevar el nivel de protección de la seguridad y la salud de los trabajadores en el trabajo
Establecer procedimientos de calificación de las enfermedades profesionales, así como requisitos y procedimientos para la comunicación e información a la autoridad competente de los daños derivados del trabajo
Elaborar procedimientos de evaluación de los riesgos para la salud de los trabajadores, normalización de metodologías y guías de actuación preventiva
Colaborar con organismos internacionales y desarrollar programas de cooperación internacional, facilitando la participación de las Comunidades Autónomas
Resultado:

23. EL PLAN PERSEO ESTABLECE COMO OBJETIVO ESPECÍFICO:

Prevenir situaciones de tensión y conflictos entre profesionales y usuarios de nuestro servicio de salud, así como los riesgos que pongan en peligro a las personas, actividades y bienes del centro
Prevenir agresiones y actos de violencia a profesionales, entre estos, entre usuarios, y a los bienes y servicios del SESCAM
Proteger a los profesionales, usuarios, bienes y servicios de la violencia o agresión mediante los medios materiales y humanos disponibles utilizando las ayudas externas si fuese necesario
Elaborar, revisar e implantar planes de autoprotección
Resultado:

24. DE ACUERDO CON LA LEY 8/2.000 DE 30 DE NOVIEMBRE DE ORDENACIÓN SANITARIA DE CASTILLA LA MANCHA, SEÑALA CUÁL ES COMPETENCIA DEL CONSEJO DE GOBIERNO:

Aprobar el Plan de Salud de la Comunidad Autónoma
Controlar e inspeccionar las actividades del Sistema Sanitario de Castilla la Mancha y su adecuación al Plan de Salud
Ejercitar las competencias sancionadoras y de intervención pública para la protección de la salud
Ejercitar el control sanitario de los cementerios y de la sanidad mortuoria
Resultado:

25. ¿QUÉ PORCENTAJE RESERVA EL PACTO DE SELECCIÓN TEMPORAL DEL SESCAM, PARA EL ACCESO A PERSONAS CON DISCAPACIDAD IGUAL O SUPERIOR AL 33%?

25%
5%
50%
5%
Resultado:   Pregunta Anulada por el Tribunal

 

 

 

 

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