LEGISLACIÓN SANITARIA Y TEST ONLINE DE LEGISLACIÓN

 

La Asistencia Sanitaria en España

Asistencia Sanitaria - Servicio de AdmisiónEl Instituto Nacional de Previsión -I.N.P.- (creado en 1908) fue la primera institución estatal encargada de la Seguridad Social y de la asistencia sanitaria en España. Cumplió ese cometido a lo largo de 70 años hasta que en 1978 se desgajó en varios institutos, entre los que destacan, el Instituto Nacional de la Seguridad Social -I.N.S.S.-, al que se le asignan las prestaciones económicas de la Seguridad Social, y el Instituto Nacional de la Salud -INSALUD-, encargado de las prestaciones sanitarias de la Seguridad Social.

La Constitución Española de 1978 reconoce en su artículo 43 el derecho a la protección de la salud y establece que compete a los poderes públicos organizar y tutelar la salud pública a través de medidas preventivas y de las prestaciones y servicios necesarios.

La particular organización del Estado Español en Comunidades Autónomas, surgida de la Constitución del 78, otorgaba a éstas la posibilidad de organizar y administrar las instituciones y organismos encargados de la asistencia sanitaria en sus respectivos ámbitos territoriales. Así, el traspaso de funciones y servicios del INSALUD a las Comunidades Autónomas comienza en el año 1981 con Cataluña, prolongándose durante 20, hasta culminar en el año 2001.

 

 

 

 

Del INSALUD a los Servicios de Salud de las COMUNIDADES AUTÓNOMAS

Cataluña CATALUÑA

Real Decreto 1517/1981, sobre Traspaso de servicios de la Seguridad Social correspondientes a los Institutos Nacionales de la Salud y de Servicios Sociales

Andalucía ANDALUCÍA

Real Decreto 400/1984, sobre Traspaso de funciones y servicios del Instituto Nacional de la Salud

País Vasco PAÍS VASCO

Real Decreto 1536/1984, sobre Traspaso de funciones y servicios del Instituto Nacional de la Salud

Valencia VALENCIA

Real Decreto 1612/1987, sobre Traspaso de funciones y servicios del Instituto Nacional de la Salud

Navarra NAVARRA

Real Decreto 1680/1990, sobre Traspaso de funciones y servicios del Instituto Nacional de la Salud

Galicia GALICIA

Real Decreto 1679/1990, sobre Traspaso de funciones y servicios del Instituto Nacional de la Salud

Canarias CANARIAS

Real Decreto 446/1994, sobre Traspaso de funciones y servicios del Instituto Nacional de la Salud

Asturias ASTURIAS

Real Decreto 1471/2001, sobre Traspaso de funciones y servicios del Instituto Nacional de la Salud

Cantabria CANTABRIA

Real Decreto 1472/2001, sobre Traspaso de funciones y servicios del Instituto Nacional de la Salud

La Rioja LA RIOJA

Real Decreto 1473/2001, sobre Traspaso de funciones y servicios del Instituto Nacional de la Salud

Murcia MURCIA

Real Decreto 1474/2001, sobre Traspaso de funciones y servicios del Instituto Nacional de la Salud

Aragón ARAGÓN

Real Decreto 1475/2001, sobre Traspaso de funciones y servicios del Instituto Nacional de la Salud

Castilla La Mancha Castilla-La Mancha

Real Decreto 1476/2001, sobre Traspaso de funciones y servicios del Instituto Nacional de la Salud

Extremadura EXTREMADURA

Real Decreto 1477/2001, sobre Traspaso de funciones y servicios del Instituto Nacional de la Salud

Baleares BALEARES

Real Decreto 1478/2001, sobre Traspaso de funciones y servicios del Instituto Nacional de la Salud

Madrid MADRID

Real Decreto 1479/2001, sobre Traspaso de funciones y servicios del Instituto Nacional de la Salud

Castilla y León Castilla y León

Real Decreto 1480/2001, sobre Traspaso de funciones y servicios del Instituto Nacional de la Salud

 

ORGANIZACIÓN SANITARIA - ÁREAS DE SALUD Y ZONAS BÁSICAS DE SALUD

 

S.N.S. - Sistema Nacional de SaludCon el objeto de dar cohesión al nuevo mapa autonómico sanitario que se va configurando por las transferencias sanitarias, la Ley General de Sanidad (Ley 14/1986, de 25 de abril) establece el Sistema Nacional de Salud -S.N.S.- como el conjunto de los Servicios de Salud de la Administración del Estado y de los Servicios de Salud de las Comunidades Autónomas (artículo 44 L.G.S.) y crea el Consejo Interterritorial del Sistema Nacional de Salud -CISNS- como órgano coordinador entre las Comunidades Autónomas y la Administración General del Estado.

Ley General de SanidadIntegrados dentro del SISTEMA NACIONAL DE SALUD se encuentran los siguientes órganos o instituciones: Consejo Interterritorial del Sistema Nacional de Salud, Agencia de Calidad, Instituto de Información Sanitaria, Instituto de Salud Carlos III y Alta Inspección. El desarrollo normativo del S.N.S. viene recogido en la Ley de Cohesión y Calidad del Sistema Nacional de Salud (Ley 16/2003, de 28 de mayo).

Una vez culminado el proceso de transferencias sanitarias, se hace necesaria la transformación del Instituto Nacional de la Salud -INSALUD- en una entidad de menor dimensión, conservando la misma personalidad jurídica, económica, presupuestaria y patrimonial: nace así el Instituto Nacional de Gestión Sanitaria -INGESA- (Real Decreto 840/2002, de 2 de agosto), al que le corresponde la gestión de los derechos y obligaciones del INSALUD, así como las prestaciones sanitarias en el ámbito territorial de las Ciudades Autónomas de Ceuta y Melilla, entre otras funciones.

 

    

 

    

Legislación en Materia Sanitaria

LegislaciónEstatuto Marco del personal estatutario de los Servicios de Salud
Ley 55/2003, de 16 de Diciembre

  • Capítulo I. Normas generales

  • Capítulo II. Clasificación del personal estatutario

  • Capítulo III. Planificación y ordenación del personal

  • Capítulo IV. Derechos y deberes

  • Capítulo V. Adquisición y pérdida de la condición de personal estatutario fijo

  • Capítulo VI. Provisión de plazas, selección y promoción interna

  • Capítulo VII. Movilidad del personal

  • Capítulo VIII. Carrera profesional

  • Capítulo IX. Retribuciones

  • Capítulo X. Jornada de trabajo, permisos y licencias

  • Capítulo XI. Situaciones del personal estatutario

  • Capítulo XII. Régimen disciplinario

  • Capítulo XIII. Incompatibilidades

  • Capítulo XIV. Representación, participación y negociación colectiva 

  • Disposiciones adicionales, transitorias, derogatorias y finales

TEMARIO CELADORESONLINE.COM  Ley 55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto Marco del Personal Estatutario de los Servicios de Salud  

TEST CELADORESONLINE.COM  Test Estatuto Marco del Personal Estatutario  [Parte 2] [Parte 3] [Parte 4] [Parte 5] [Parte 6] [Parte 7] [Parte 8] [Parte 9] [Parte 10]  

TEST CELADORESONLINE.COM  Test Recopilatorio de 100 Preguntas sobre el Estatuto Marco del Personal Estatutario de los Servicios de Salud 

TEST OPOSICIONES-SANIDAD.COM  Preguntas Estatuto Marco del Personal Estatutario de los Servicios de Salud  [Parte 2] [Parte 3] [Parte 4]

 

 

 

Ley 2/2007, de 7 de Marzo, del Estatuto Jurídico del Personal Estatutario del Servicio de Salud de Castilla y León (BOCYL nº 52, de 14-Marzo-2007)  [Descargar en formato PDF

     

Pincha Aquí para acceder al Test Online sobre el Estatuto Jurídico del Personal Estatutario del SACYL

OposSanidad - Test Online

Info SACYL - OposSanidad

OposSanidad - Convocatorias Oposiciones

Temario Celadores

TEST CELADORESONLINE.COM  Ley 2/2007, de 7 de marzo, Estatuto Jurídico del Personal Estatutario del SACYL  [Parte 2] [Parte 3] [Parte 4] 

 

 

LEGISLACIÓN QUE COMPLEMENTA Y DESARROLLA EL ESTATUTO MARCO DEL PERSONAL ESTATUTARIO DE LOS SERVICIOS DE SALUD EN LAS COMUNIDADES AUTÓNOMAS

 

Aviso Importante: En los Índices de todas las leyes recogidas en la presente sección encontrarás el enlace al Boletín Oficial del Estado (BOE) donde se incluye el Texto Consolidado de la ley, es decir, la propia ley con la inclusión de todas las modificaciones acaecidas en la misma hasta la fecha actual.

 

 

TEST ONLINE RECOPILATORIOS SOBRE LEGISLACIÓN SANITARIA

TEST ONLINE Recopilatorios sobre LEGISLACIÓN SANITARIA y GENERAL Pincha Aquí  

Recopilatorios LEGISLACIÓN SANITARIA: Test Online sobre la Ley General de Sanidad; Ley de la Autonomía del Paciente; Ley de Cohesión y Calidad del Sistema Nacional de Salud; Ley de Dependencia; Ley de Igualdad de Extremadura; además de test sobre la regulación de la Historia Clínica del Paciente, el Secreto Profesional, la Gestión de Residuos Sanitarios, la Atención Primaria, el Servicio de Admisión y el Servicio de Atención al Paciente, Estructura, Organización y Funcionamiento de los Hospitales.

Recopilatorios sobre LEGISLACIÓN GENERAL: Test Online sobre el Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas; Ley de Régimen Jurídico del Sector Público; Estatutos de Autonomía de Andalucía, Aragón y la Región de Murcia...

TEST ONLINE Recopilatorios sobre LEGISLACIÓN SANITARIA y GENERAL

 

 

Test Online Recopilatorios del ESTATUTO MARCO del Personal Estatutario de los Servicios de Salud

Test Online Recopilatorios del ESTATUTO MARCO del Personal Estatutario de los Servicios de Salud

Pincha Aquí

En el año 2003 se promulgó el nuevo Estatuto Marco del Personal Estatutario de los Servicios de Salud (Ley 55/2003, de 16 de diciembre) el cuál afecta a todo el personal estatutario independientemente del servicio de salud donde desempeñe sus funciones.

A través de 8 Test Online, más uno especial de 100 preguntas, haremos un recorrido por las cuestiones que regula dicho estatuto, entre otras: Clasificación del personal, Derechos y Deberes, Provisión de plazas, Movilidad del personal, Carrera profesional, Retribuciones, Jornada de trabajo, Situaciones administrativas, Régimen disciplinario, Incompatibilidades...

 

 

TEST ONLINE Recopilatorios sobre PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES Pincha Aquí

En este recopilatorio se incluyen Test Online sobre PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES en Centros Sanitarios -incluyendo un especial de 100 preguntas-, Delegados de Prevención, Señalización de Seguridad, Riesgos Derivados del Trabajo, Primeros Auxilios, Manipulación Manual de Cargas y Prevención ante Incendios.

Por otro lado se incluye una colección de 20 Test Online correspondientes a un curso de formación continuada del SACYL (Sanidad de Castilla y León), del año 2019, sobre Prevención de Riesgos Laborales en Instituciones Sanitarias.

TEST ONLINE Recopilatorios sobre PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES

 

 

TEST ONLINE Recopilatorios sobre CONSTITUCIÓN ESPAÑOLA

TEST ONLINE Recopilatorios sobre CONSTITUCIÓN ESPAÑOLA de 1978 Pincha Aquí

Preámbulo

Título Preliminar

Título I: De los Derechos y Deberes Fundamentales

Título II: De la Corona

Título III: De las Cortes Generales

Título IV: De Gobierno y de la Administración

Título V: De las relaciones entre el Gobierno y las Cortes G.

Título VI: Del Poder Judicial

Título VII: Economía y Hacienda

Título VIII: De la Organización Territorial del Estado

Título IX: Del Tribunal Constitucional

Título X: De la Reforma Constitucional

Disposiciones Adicionales y Transitorias

 

 


LegislaciónLEY GENERAL DE SANIDAD
Ley 14/1986, de 25 de Abril

  • Preámbulo

  • Título Preliminar. Del derecho a la protección de la salud

  • Título I. Del Sistema de Salud

  • Título II. De las competencias de las Administraciones Públicas

  • Título III. De la estructura del Sistema Sanitario Público

  • Título IV. De las actividades sanitarias privadas

  • Título V. De los productos farmacéuticos

  • Título VI. De la docencia y la investigación

  • Título VII. Del Instituto de Salud "Carlos III"

  • Disposiciones adicionales

  • Disposiciones transitorias

  • Disposiciones derogatorias

  • Disposiciones finales

TEST CELADORESONLINE.COM  Test Online Ley Gral. de Sanidad  [Parte 2] [Parte 3] [Parte 4] [Parte 5] [Parte 6] [Parte 7] [Parte 8] [Parte 9] [Parte 10] [Parte 11 

TEST CELADORESONLINE.COM  Recopilatorio Ley 14/1986, de 25 de abril, General de Sanidad - 100 Preguntas   

TEST OPOSICIONES-SANIDAD.COM  Recopilatorio preguntas Ley 14/1986, de 25 de abril, General de Sanidad 

 

 

LegislaciónReal Decreto 836/2012, de 25 de mayo, por el que se establecen las características técnicas, el equipamiento sanitario y la dotación de personal de los vehículos de transporte sanitario por carretera.

LegislaciónReal Decreto 22/2014, de 17 de enero, por el que se modifica el Real Decreto 836/2012, de 25 de mayo, por el que se establecen las características técnicas, el equipamiento sanitario y la dotación de personal de los vehículos de transporte sanitario por carretera.

TEST CELADORESONLINE.COM - Test sobre Transporte Sanitario  [Parte 1] [Parte 2]

   

    

 

 

LegislaciónLey de Ordenación de las Profesiones Sanitarias
Ley 44/2003, de 21 de Noviembre

  • Exposición de Motivos

  • Título Preliminar. Normas generales

  • Título I. Del ejercicio de las profesiones sanitarias

  • Título II. De la formación de los profesionales sanitarios

  • Título III. Del desarrollo profesional y su reconocimiento

  • Título IV. Del ejercicio privado de las profesiones sanitarias

  • Título V. De la participación de los profesionales

  • Disposiciones adicionales

  • Disposiciones transitorias

  • Disposición derogatoria

  • Disposiciones finales

CLASIFICACIÓN DE LAS PROFESIONES SANITARIAS SEGÚN LA L.O.P.S.

Licenciados/Graduados

en Ciencias de la Salud

Diplomados/Graduados

en Ciencias de la Salud

Titulados de Formación Profesional

reglada del Área Sanitaria

    

  • Medicina

  • Farmacia

  • Odontología

  • Veterinaria

    

  • Enfermería

  • Fisioterapia

  • Logopedia

  • Nutrición Humana y Dietética

  • Óptica y Optometría

  • Podología

  • Terapia Ocupacional

   Técnicos Superiores en:

  • Anatomía Patológica y Citología

  • Audioprótesis

  • Dietética

  • Documentación Sanitaria

  • Higiene Bucodental

  • Imagen para el Diagnóstico (T.E.R.)

  • Laboratorio de Diagnóstico Clínico

  • Ortoprotésica

  • Prótesis Dentales

  • Radioterapia

  • Salud Ambiental

   Técnicos de Grado Medio:

  • Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería (T.C.A.E.)

  • Técnico en Emergencias Sanitarias

  • Técnico en Farmacia

    

    

  • Física

  • Biología

  • Química

  • Bioquímica

  • Psicología clínica

...que posean título oficial de especialista en Ciencias de la Salud

Ley 44/2003, de 21 de noviembre, de Ordenación de las Profesiones Sanitarias

 

 

LegislaciónLEY DE AUTONOMÍA DEL PACIENTE
Ley 41/2002, de 14 de noviembre

  • Exposición de Motivos

  • Capítulo I. Principios Generales

  • Capítulo II. El Derecho de Información Sanitaria

  • Capítulo III. Derecho a la Intimidad

  • Capítulo IV. El Respecto de la Autonomía del Paciente

  • Capítulo V. La Historia Clínica

  • Capítulo VI. Informe de Alta y Otra Documentación Clínica

  • Disposiciones Adicionales, Transitoria, Derogatoria Y Final

LEY DE AUTONOMÍA DEL PACIENTE - Celadores Online

 

TEMARIO CELADORESONLINE.COM  Ley 41/2002, de 14 de noviembre, básica reguladora de la autonomía del paciente y de derechos y obligaciones en materia de información y documentación clínica 

TEST CELADORESONLINE.COM  Test Ley 41/2002, de Autonomía del Paciente  [Parte 2] [Parte 3] [Parte 4] [Parte 5] [Parte 6] [Parte 7] [Parte 8] [Parte 9] [Parte 10]

TEST OPOSICIONES-SANIDAD.COM  Recopilatorio preguntas Ley 41/2002, de 14 de noviembre, de Autonomía del Paciente 

 

Canal YouTube OPOSITOMANÍA... Locos por las Oposiciones

 

LegislaciónLey de Cohesión y Calidad del Sistema Nacional de Salud
Ley 16/2003, de 28 de Mayo

  • EXPOSICIÓN DE MOTIVOS

  • CAPÍTULO PRELIMINAR. DISPOSICIONES GENERALES

  • CAPÍTULO I. DE LAS PRESTACIONES

  • CAPÍTULO II. DE LA FARMACIA

  • CAPÍTULO III. DE LOS PROFESIONALES

  • CAPÍTULO IV. DE LA INVESTIGACIÓN

  • CAPÍTULO V. DEL SISTEMA DE INFORMACIÓN SANITARIA

  • CAPÍTULO VI. DE LA CALIDAD

  • CAPÍTULO VII. DE LOS PLANES INTEGRALES

  • CAPÍTULO VIII. DE LA SALUD PÚBLICA

  • CAPÍTULO IX. DE LA PARTICIPACIÓN SOCIAL

  • CAPÍTULO X. DEL CONSEJO INTERTERRITORIAL

  • CAPÍTULO XI. DE LA ALTA INSPECCIÓN

  • DISPOSICIONES ADICIONALES, TRANSITORIA, DEROGATORIAS y FINALES

TEST CELADORESONLINE.COM  Test Ley 16/2003, de 28 de mayo, de Cohesión y Calidad del Sistema Nacional de Salud  [Parte 1] [Parte 2]  

 

 

LegislaciónCONSTITUCIÓN ESPAÑOLA de 1978

  • Preámbulo

  • Título Preliminar (artículos 1 a 9)

  • Título I, «De los derechos y deberes fundamentales» (artículos 10 a 55)

  • Título II, «De la Corona» (artículos 56 a 65)

  • Título III, «De las Cortes Generales» (artículos 66 a 96)

  • Título IV, «Del Gobierno y de la Administración» (artículos 97 a 107)

  • Título V, «De las relaciones entre el Gobierno y las Cortes Generales» (artículos 108 a 116)

  • Título VI, «Del poder judicial» (artículos 117 a 127)

  • Título VII, «Economía y Hacienda» (artículos 128 a 136)

  • Título VIII, «De la organización territorial del Estado» (artículos 137 a 158)

  • Título IX, «Del Tribunal Constitucional» (artículos 159 a 165)

  • Título X, «De la reforma constitucional» (artículos 166 a 169)

  • Disposiciones Adicionales, Transitorias, Derogatoria y Final

 

 

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LegislaciónLey de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común. Ley 30/1992, de 26 de Noviembre  [Derogada]

  • EXPOSICIÓN DE MOTIVOS

  • TÍTULO PRELIMINAR. DEL ÁMBITO DE APLICACIÓN Y PRINCIPIOS GENERALES

  • TÍTULO I. DE LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS Y SUS RELACIONES

  • TÍTULO II. DE LOS ÓRGANOS DE LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS

  • TÍTULO III. DE LOS INTERESADOS

  • TÍTULO IV. DE LA ACTIVIDAD DE LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS

  • TÍTULO V. DE LAS DISPOSICIONES Y LOS ACTOS ADMINISTRATIVOS

  • TÍTULO VI. DE LAS DISPOSICIONES GENERALES SOBRE LOS PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS

  • TÍTULO VII. DE LA REVISIÓN DE LOS ACTOS EN VÍA ADMINISTRATIVA

  • TÍTULO VIII. DE LAS RECLAMACIONES PREVIAS AL EJERCICIO DE LAS ACCIONES CIVILES Y LABORALES

  • TÍTULO IX. DE LA POTESTAD SANCIONADORA

  • TÍTULO X. DE LA RESPONSABILIDAD DE LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS Y DE SUS AUTORIDADES Y DEMÁS PERSONAL A SU SERVICIO

  • DISPOSICIONES

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LegislaciónLEY DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES
Ley 31/1995, de 8 de Noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales

  • Exposición de motivos

  • Capítulo I. Objetivo, ámbito de aplicación y definiciones

  • Capítulo II. Política en materia de prevención de riesgos para proteger la seguridad y salud en el trabajo

  • Capítulo III. Derechos y obligaciones

  • Capítulo IV. Servicios de prevención

  • Capítulo V. Consulta y participación de los trabajadores

  • Capítulo VI. Obligaciones de los fabricantes, importadores y suministradores

  • Capítulo VII. Responsabilidad y sanciones

  • Disposiciones adicionales 

  • Disposiciones transitorias

  • Disposición derogatoria

  • Disposiciones finales

RESUMEN de los PUNTOS MÁS IMPORTANTES de la LEY 31/1995,

de PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES

Art.

Contenido

Resumen

Art. 04

Definiciones

Define los distintos conceptos contemplados en la ley. ("prevención", "riesgo laboral", "condiciones de trabajo", "equipo de trabajo", etc.)

Art. 06

Normas
reglamentarias

Se regula la potestad reglamentaria de la administración, previa consulta a las organizaciones sindicales y empresariales, señalando las materias que puede regular.

Art. 16

Evaluación de
Riesgos

Se establecen las normas para la planificación por el empresario de la acción preventiva mediante una evaluación inicial de los riesgos para la seguridad y la salud de los trabajadores.

Art. 17

Equipos de
trabajo y medios
de protección

El empresario debe proporcionar medidas de protección individual y los equipos de trabajo deben ser adecuados para la actividad a desarrollar. Debe velar por el uso efectivo de los mismos cuando sean necesarios.

Art. 18

Información,
consulta y
participación de
los trabajadores

Corresponde al empresario informar a los trabajadores sobre riesgos y medidas adoptadas de protección, directamente y a través de sus representantes, así como consultarles las cuestiones de seguridad. Los trabajadores tendrán derecho a efectuar las propuestas al empresario y a los órganos de participación.

Art. 19

Formación de
los trabajadores

Como consecuencia del deber de protección se debe garantizar a los trabajadores una formación teórica y práctica suficiente y adecuada en materia preventiva, tanto en el momento de la contratación como cuando se produzcan cambios en las funciones, introduzcan nuevas tecnologías, etc. Las horas de formación se considerarán efectivas de trabajo y a costa del empresario.

Art. 20

Medidas de
emergencia

Debe diseñarse, a través de un análisis, en función del tamaño de la empresa, la actividad, las posibles situaciones de emergencia y adoptar las medidas necesarias en materia de primeros auxilios, lucha contra incendios, evacuaciones, designando para ello al personal adecuado, encargado de poner en práctica estas medidas. Debiendo organizar con servicios externos a la empresa las relaciones necesarias de forma que se garantice la rapidez y eficacia de las medidas.

Art. 21

Riesgo grave
e inminente

Se regula la posibilidad de abandonar, en caso de riesgo grave e inminente, el lugar de trabajo. Esta medida la podrá adoptar el propio empresario (nº 1b). De no hacerlo, el trabajador tiene derecho a interrumpir su actividad y abandonar el lugar de trabajo por el mismo motivo (nº 2) y, por último, los representantes de los trabajadores, por mayoría, pueden acordar la paralización de la actividad (nº 3). Tal acuerdo será comunicado de inmediato a la empresa y a la autoridad laboral, la cual, en 24 horas anulará o ratificará la paralización acordada.

Los trabajadores o sus representantes no podrán sufrir perjuicio alguno por la adopción de estas medidas, a menos que hubiera habido mala fe o negligencia grave.

Art. 22

Vigilancia de
la salud

La vigilancia de la salud requerirá el consentimiento del trabajador salvo supuesto de peligro para el propio trabajador o terceros y previo informe de los representantes de los trabajadores.

Art. 23

Documentación

Se recoge en este artículo la cuantiosa documentación que se debe conservar en todo momento y poner a disposición de las autoridades laborales o sanitarias, así como su remisión a aquéllas en el caso de cese de actividad.

Art. 24

Coordinación
de actividades
empresariales

Regula la coordinación entre empresarios que desarrollen su actividad en un mismo centro, así como las medidas a adoptar por el titular de un centro de trabajo, cuando en el mismo desarrollen su actividad otros empresarios.

Por último, se regulan las relaciones entre empresario principal y contratistas y subcontratistas, y el deber de vigilancia del primero de la normativa de prevención de riesgos laborales por parte de los segundos.

Art. 25

Protección de
trabajadores
especialmente
sensibles a
determinados
riesgos

Se garantiza de manera específica la protección a determinados trabajadores que por sus propias características (personales, biológicas, discapacidades...) son especialmente sensibles a determinados riesgos.

Art. 26

Protección de
la maternidad

Se establecen las normas de protección a la maternidad, destacando el nº 2, en el que se señala que el empresario debe determinar, previa consulta con los comités, los puestos de trabajo exentos de riesgos para estas trabajadoras.

Se señala que los cambios de puestos de trabajo se efectuarán con arreglo a las normas de la movilidad funcional. Se regulan las ausencias por exámenes prenatales y técnicas de preparación al parto.

Art. 28

Relaciones de
trabajo
temporales, de
duración
determinada y
en empresas
de trabajo
temporal

Se fijan los criterios a mantener con trabajadores temporales y con los contratados a través de las empresas de trabajo temporal, reconociéndoles los mismos derechos que a los trabajadores fijos, destacando el nº 2, en el que se señala que, previamente al inicio de su actividad, deben recibir información acerca de los riesgos a los que vayan a estar expuestos.

Asimismo, debe informar a los trabajadores designados para ocuparse de las actividades de prevención de la incorporación de estos trabajadores.

Las empresas de trabajo temporal serán responsables del cumplimiento de las obligaciones en esta materia.

Art. 29

Obligaciones de
los trabajadores
en materia de
prevención de
riesgos

El incumplimiento por los trabajadores de las obligaciones en materia de prevención dará lugar a falta laboral.

Art. 30

Protección y
prevención de
riesgos
laborales

Se crea el Servicio de Prevención bien con trabajadores de la empresa (en este caso sometido a control de auditoría externa) o concertando dicho servicio con una entidad especializada ajena a la empresa; regulándose las condiciones que deben reunir los trabajadores elegidos y la información que debe darles el empresario. Estos trabajadores no podrán sufrir ningún perjuicio derivado de sus actividades.

Art. 31

Servicios de
prevención

Define lo que es el Servicio de Prevención, los asesoramientos y apoyos que deben proporcionar, teniendo un carácter interdisciplinario.

Art. 32

Actuación de
las mutuas de
accidentes de
trabajo y
enfermedades
profesionales

Las Mutuas podrán desarrollar las funciones de los Servicios de Prevención para las empresas asociadas a ellas.

Art. 33

Consulta de los
trabajadores

Se regulan las materias sobre las que el empresario debe consultar a los representantes de los trabajadores.

Art. 35

Delegados de
Prevención

Define a los Delegados de Prevención, que serán designados por los representantes del personal entre los propios miembros de dicha representación.

En las empresas de hasta 30 trabajadores, el Delegado de Prevención será el propio Delegado de Personal.

En las empresas de 31 a 49 trabajadores, los 2 Delegados de Personal, deberán elegir entre ellos al Delegado de Prevención.

Art. 36

Competencias y
facultades de
los Delegados
de Prevención

Se fijan las competencias y facultades de los delegados, a destacar de entre éstas: presentarse en el lugar del accidente fuera de su jornada laboral para conocer las circunstancias en que se produjo; realizar visitas a los lugares de trabajo y recabar al empresario la adopción de medidas preventivas. En este último caso, la negativa del empresario debe ser motivada.

Art. 37

Garantías y
sigilo profesional
de los Delegados
de Prevención

Establecer las garantías (en calidad de representante del personal), créditos horarios, sigilo profesional de los delegados.

Derecho a recibir los medios y formación precisos para realizar su función.

Art. 38

Comité de
Seguridad y
Salud

Sustituye al antiguo Comité de Seguridad e Higiene. Este comité sigue siendo paritario; deberá existir en todos los centros de más de 50 trabajadores, estará compuesto por los Delegados de Prevención, de una parte, y por el empresario y/o sus representantes, por otra, en igual número de miembros. Pueden asistir con voz y sin voto los delegados sindicales, así como trabajadores especialmente cualificados y técnicos de prevención ajenos a la empresa, siempre que lo solicite alguna de las representaciones. Las reuniones son trimestrales y siempre que lo solicite alguna de las representaciones.

Art. 39

Competencias y
facultades del
Comité de
Seguridad y Salud

Fija las competencias y facultades del Comité. A destacar los contenidos en la letra a) del nº 1 que debate las cuestiones sobre temas (planificación, organización del trabajo, introducción de nuevas tecnologías), que corresponden al empresario.

Art. 42

Responsabilidades
y su compatibilidad

Se mantiene la responsabilidad solidaria en el caso de contratas y subcontratas, igualmente hay que destacar que si una sentencia firme del orden jurisdiccional contencioso-administrativo reconoce la existencia de una infracción por falta de medidas de seguridad, vinculará a la del orden social, en lo que se refiere al recargo en las prestaciones económicas del sistema de Seguridad Social.

Art. 44

Paralización de
trabajos

Se regula de forma específica y concreta la paralización de trabajos por parte de la Inspección de Trabajo, por riesgo grave e inminente para la seguridad y salud de los trabajadores.

Arts. 45,
46, 47,
48 y 49

Infracciones
administrativas
y sanciones

Establece de manera muy amplia y minuciosa las infracciones en esta materia, regulando el art. 49 las sanciones, siendo la mínima de 50.000 ptas. y la máxima de 100.000.000 ptas.

Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales. BOE 10-11-1995, Texto Consolidado  [Desde este enlace accederás al TEXTO CONSOLIDADO de la LEY, es decir, a aquél que incluye todas las MODIFICACIONES de dicha LEY]

 

TEST CELADORESONLINE.COM  Ley 31/1995, de P.R,L.  [Parte 2] [Parte 3] [Parte 4] [Parte 5] [Parte 6] [Parte 7] [Parte 8] [Parte 9] [Parte 10]

TEST CELADORESONLINE.COM  Test de Riesgos derivados del Trabajo  [Parte 2] [Parte 3] [Parte 4] [Parte 5] [Parte 6  

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LegislaciónLey de Promoción de la Autonomía Personal y Atención a las Personas en Situación de Dependencia. Ley 39/2006, de 14 de Diciembre

  • Exposición de Motivos

  • TÍTULO PRELIMINAR. DISPOSICIONES GENERALES

  • TÍTULO I. EL SISTEMA PARA LA AUTONOMÍA Y ATENCIÓN A LA DEPENDENCIA

  • TÍTULO II. LA CALIDAD Y LA EFICACIA DEL SISTEMA PARA LA AUTONOMÍA Y ATENCIÓN A LA DEPENDENCIA

  • TÍTULO III. INFRACCIONES Y SANCIONES

  • Disposiciones Adicionales

  • Disposiciones Transitorias

  • Disposiciones Finales

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LegislaciónReal Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la LEY DEL ESTATUTO BÁSICO DEL EMPLEADO PÚBLICO.

TEST CELADORESONLINE.COM  Test Estatuto Básico del Empleado Público 

 

 

Consejo General de Enfermería de EspañaCódigo Deontológico de la Enfermería Española. Resolución nº 32/89, del Consejo General de Enfermería, por la que se aprueban las normas deontológicas  que ordenan el ejercicio de la profesión de enfermería de España con carácter obligatorio

 

 

NORMATIVA BÁSICA PARA TRABAJADORES DEL SACYL

Normativa Autonómica

 

Normativa Estatal

 

 

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